“2019胡润80后白手起家富豪榜”日前揭晓，大陆无人机大厂大疆创新创办人汪滔财富增长4％，增至人民币（下同）470亿元，名列第三。在中美贸易战火延烧之际，除个人财富增加外，汪滔也带领公司攻占“2019年科技颠覆者报告”榜单。

据腾讯深网报导，从对产品的完美主义追求、以及产品颠覆性与全球影响力来看，大陆科技圈中最像苹果公司创办人乔布斯（Steve Jobs）的创业者是现年39岁的汪滔。汪滔对于一颗螺丝的松紧程度，都有严格的要求，这也和汪滔欣赏的乔布斯有着极为类似的特质。

报导称汪滔为“孤傲的天才”，却时常注意保持着与外界的距离。选择低调而回避媒体的成功企业家不在少数，但是像汪滔这样几乎不接受采访，甚至刻意控制自己照片外流的情况相当罕见。

汪滔在唯一一次在2015年接受富比世（Forbes）杂志专访时指出，“我很欣赏乔布斯的一些想法，但世上没有一个人是让我真正佩服的。你所要做的就是比别人更聪明，这就需要你与大众保持距离。如果你能创造出这种距离，意味着你就成功”。

大疆的早期顾问和投资者、香港科技大学教授李泽湘表示，汪滔大学期间学业并不算出色，“汪滔是否比别人更聪明，这我倒是不清楚。但是，学习成绩优异的人不见得在工作中就表现得非常突出”。

自从汪滔2006年在香港科技大学的宿舍创业以来，逐渐将所有的竞争对手远远甩在身后，并一手缔造大疆在消费级无人机领域的统治地位，目前，全球消费级无人机市场中，大疆的产品占比七成。在最新一轮融资中，大疆的估值已高达240亿美元。

   最初和汪滔一起创业的两位同学由于工作与学业选择，很快就脱离大疆，汪滔随后雇用了三、四位员工。不过，汪滔对这些员工难言信任，汪滔会要求员工写“时记”，汇报自己每个小时的工作内容。

   由于汪滔强势的个性，造成大疆开始不断流失员工。到2009年，原始团队的所有成员几乎全部都离开大疆。汪滔曾坦言，自己可能是一个“不招人待见的完美主义者，当时也让员工们伤透心”。

   一家公司的企业文化与创办人密切相关。2015年初，汪滔想出“激极尽志，求真品诚”八个字，视为企业文化核心。汪滔的办公室门上则写着两行字“只带脑子，不带情绪”，凸显的理性思考特质。

  同时，大疆也面临许多挑战。例如，2017年起大陆各地陆续公布的“禁飞令”导致无人机的使用场景受限，无人机的销售增长也放缓。美国内政部近日也已经停飞所有非紧急用的中国制造、或是使用中国零件制造而成的无人机。

  公司业绩压力是大疆年初反腐运动的导火线。在此过程中，汪滔一贯强势的管理风格，采取“刮骨疗伤式”的反腐措施，2019年1月宣布裁撤29名员工，而裁员的原因是涉嫌严重贪污。接下来，在打开业绩增长空间、管理的反思与修正，将是汪滔面临的两大考验。

来源：飞机E族，原载地址：http://www.feijizu.com/news/20191110/266937.html欢迎分享本文！